- Ya puedes descargarte el estudio “El papel de los empresarios y ejecutivos en la consecución de la Agenda 2030. Informe sobre la implementación de los ODS en las empresas andaluzas, evolución de los datos desde 2018”
Las empresas andaluzas avanzan en la comprensión de los beneficios de los ODS para sus proyectos y la sociedad. El 49,1% dispone de un plan para abordarlos. Así lo corrobora el Observatorio Empresarial para la Consecución de la Agenda 2030 (OECA), que dirige Manuel Bellido.
El estudio, que parte de la alianza de CEA y Unicaja Banco, revela que el 52,8% de las empresas andaluzas trabaja en la implementación de la Agenda 2030. Pero no desde un departamento concreto, interno o externo, sino desde la propia Dirección. De esta manera, los ODS ya son una cuestión estratégica para el crecimiento de sus proyectos y de sus profesionales.
La mayoría de los empresarios, desde la vocación social de las empresas, está contribuyendo de manera activa, por convencimiento, al desarrollo sostenible de nuestra región
Manuel Bellido. Presidente del Observatorio Empresarial para la Consecución de la Agenda 2030 (OECA).
Otro datos indica que el 78,5% de los empresarios andaluces tiene un conocimiento mínimo sobre la Agenda 2030. Así, un 86% lo tiene sobre los ODS, claramente identificados como nuevo marco de desarrollo de la actividad económica. Ejemplo de esta apuesta es que un 49,1% de las empresas disponen de un plan para abordarlos.
Por otra parte, un 57% de las empresas reconoce haber analizado el impacto de la implementación de los ODS en su cadena de valor y más de un tercio de las empresas (38,4%) define sus prioridades a través de los 17 ODS.
Destacan entre los ODS más implementados aquellos relacionados con Igualdad y Cambio Climático.
