Agile Talent Spain selecciona responsable de Comunicación para multinacional del sector Gran Consumo. Su misión será diseñar la estrategia general de comunicación tanto interna como externa y controlar el posicionamiento, la marca, imagen y la percepción.
Entre las funciones que deberá desarrollar figuran:
- Será el responsable de crear una percepción positiva de imagen corporativa de la compañía en cuanto a la marca (arquitectura, posicionamiento manual de identidad, La web corporativa, publicidad institucional, patrocinios corporativos).
- Identificar focos de interés por tipo de medio, sectores y profesionales.
- Gestionar la comunicación “de crisis” ante los medios de comunicación.
- Relación y seguimiento de los medios y análisis de contenidos, así como su gestión y archivo documental.
- Definir necesidades, tiempos de la información interna, medios y herramientas (revistas internas, intranet…) Necesarios para su gestión eficaz.
- Asesorar sobre las estrategias más oportunas y proponer iniciativas que estimulen al personal en su trabajo.
- Colaborar con las áreas de Recursos Humanos y de Formación en la transmisión de “valores”.
- Organizar los actos públicos. Así como la participación en seminarios, ferias, conferencias, encuentros y eventos de todo tipo.
- Coordinar las relaciones de la organización o empresa con instituciones de tipo local, regional, estatal e internacional.
- Definir las necesidades de proyección de la organización o la empresa. Identificar interlocutores en ambos lados para la consecución de los objetivos previstos. Crear y mantener los canales adecuados de conocimiento.
- Diseñar, impulsar y coordinar las acciones de responsabilidad social y gestión ética. Diseñar y supervisar la implantación del código de conducta de la organización.
- Coordinar las acciones de responsabilidad social con los distintos departamentos o unidades de la organización.
- Definir indicadores para medir la eficacia y establecer la trazabilidad de las acciones de responsabilidad social mediante publicaciones externas e internas.
La empresa busca una persona con los siguientes requisitos:
- Profesional con experiencia de 8 años en puesto similar
- Experiencia en compañías multinacionales de primer nivel del sector de FMCG
- Dominio de los sistemas, modelos y técnicas de planificación
- Capacidad de negociación, organización y trabajo en equipo
- Capacidad estratégica y creatividad
- Buenas dotes de relaciones interpersonales e influencia
- Conocimientos avanzados del entorno digital
- Nivel de inglés excelente
Más información en la web de Agile Talent.
